沈建缘:怎么看待可持续发展在高通在华发展和战略中的重要性?对于包含供应链,5G生态系统中各行各业的合作伙伴,您抱着怎样的期待?
孟樸:我认为,许多事情都是一步一步、一个一个项目做起来的。从移动通信的生态系统到5G赋能千行百业,如今高通在中国所涉及的行业越来越多,我们的合作伙伴也越来越多。两年前开始,高通就一直在汽车电子行业默默地做了许多工作,所以现在中国汽车行业中的众多车厂都是我们的合作伙伴。在与不同行业进行合作时,无论是在做富有意义的创新,还是在社会福祉这方面,高通与每个合作伙伴在经营的时候都体现了非常好的社会责任感,我觉得,这些也是大家在未来可以一起继续努力去做的方向。
5G带来了技术革命,为整个社会带来了进步的力量。高通公司会继续在中国加强与产业伙伴的合作,希望大家能够共同把握5G带来的机遇一起合作,使中国企业在创新的道路上越走越快、越走越好。
沈建缘:面对地缘政治造成的影响,以及疫情管控带来的诸多不确定性,如何在不确定性中既保持增长,同时又持续企业社会责任的履责呢?
孟樸:我认为有两个方面:第一个方面是从2020年到现在,疫情的反复对国际交流以及企业社会责任项目,确实造成了一些影响。比如今年开展的线下教师培训因为疫情防控而被推迟。但我们也一直在想办法,比如跟合作方一起在满足疫情防控要求的前提下把活动继续开展下去,并由此产生了不少很有创意的活动。这说明通过一些灵活调整,企业社会责任项目能够得到继续执行。
第二,无论地缘政治和全球经济如何变化,高通公司一直看好中国经济长期向好的基本面。尽管过去几年全球经济的稳定性受到疫情的挑战,但高通在中国的投入却在不断加大。我相信,在中国发展的外资企业中,高通是比较有代表性的坚持在过去几年加大对华投资的公司。2018年至今,我们在中国的员工人数几乎每年都达到两位数的增长。同时,我们也在不断加强与中国地方政府和产业伙伴的合作。目前,我们在全国有5个联合创新中心,其中有2个是在2020年以后在中国新增加的项目。此外,高通在中国以风险投资的方式支持初创企业,截止到目前已投资超过70家企业,其中近3年投资的中国企业约有20家。
在持续加大投入的基础上,我相信,高通全球在企业社会责任这一方面会做得越来越好。而在中国,我们也会努力寻找更多的机会、更多的项目,从而更多地参与到整个社会的建设和发展中来。
沈建缘:作为一个跨国企业在华业务的负责人,在这样的不确定性和变化中,肯定无法选择“躺平”。但是高通员工面对越来越庞大的生态系统和行业客户,如何让大家在不确定性中葆有积极的信念,相信你所看到的未来?你自己又是如何做心理建设的呢?
孟樸: 我们在中国有将近6000名员工,员工人数最多的地区是上海。今年二季度的疫情对于上海的员工来说影响是比较大的,期间公司为员工发放了三次食品等物资作为支持,希望帮助大家克服这些短期的困难,并且告诉员工,公司时刻与大家同在。
从2020年疫情开始到现在,我们的员工有过多轮居家办公的经历,但即便在很困难的时期,我们对客户的支持也没有停止过。从员工的角度讲,尽管居家办公会遇到各种各样的情况,但大家都能够在各种环境下克服困难。无论在哪里办公,高通的工程师和客户的工程师对产品研发、投入,以及投放市场的工作都没有中断。因此,我觉得高通的员工非常了不起,能够持续为我们客户做提供支持。
从个人角度讲,最重要的心理建设就是保持乐观。我们对中国经济长期向好的基本面持有信心,所以认为一些短期的挑战和困难总会过去。
沈建缘:高通总部感受到您传递的信心了吗?
孟樸:感受到了。我一直感到欣慰的是,高通公司总部的领导在过去十几年里,在公司发展的任何阶段,无论是在美国以及全球的不同场合或者在中国接受采访时,CEO和总部高层的表态是始终如一的——高通一直强调加强在中国市场的投入,加强与中国合作伙伴的关系,不仅支持他们在中国的发展,更支持他们在全球市场的发展。
过去几年中,我也在中国不同的场合中发声,传递的核心内容也是一致的。我认为,这也是我们企业社会责任的一部分——作为跨国企业,这时候需要展现我们对中国经济的信心——高通将始终同合作伙伴一起努力,携手合作,一起打拼。